[分享]农民工实名制工资管理资料下载

发表于2019-09-10    

农民工实名制工资管理专题为您提供农民工实名制工资管理的相关资料与视频课程,您可以下载农民工实名制工资管理资料进行参考,观看相关视频课程提升技能。更多内容请查看筑龙学社工程监理热点推荐

济南实行农民工实名制管理制度 工资6月起按月发放 查看详情

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关键词: 农民工实名制 城乡建设主管部门

农民工实名制工资管理资料下载-济南实行农民工实名制管理制度 工资6月起按月发放
 近日,济南市城乡建设委印发《关于全面推行建筑工程项目农民工实名制和工资专用账户管理制度执行委托银行按月代发工资办法的实施意见》,提出自2018年6月1日起,在本市行政区域内新建和在建建筑工程项目中实行农民工实名制管理制度,建立健全农民工工资专用账户管理制度,确保农民工工资专款专用、月结月清。 《实施意见》明确,全面实行建筑工程项目农民工实名制管理制度,施工总承包企业要确保本项目每名农民工均签订劳动合同并为农民工申办“泉城平安卡”,用于动态记录施工现场农民工身份信息、考勤计量、工资支付、技能培训、从业经历、劳动合同及奖惩情况等。建立农民工工资(人工费)专用账户管理制度,本市
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兰州新区农民工工资发放“一人一卡”实名制 查看详情

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关键词: 低碳绿色生态建筑 安全文明建设工程 安全工作管理规范化

农民工实名制工资管理资料下载-兰州新区农民工工资发放“一人一卡”实名制
摘要:近日,记者从相关部门获悉,兰州新区基础设施项目单位为做好农民工工资发放工作,不断完善用工机制,在做好农民工劳动合同的签订,登记造册的同时,工资发放实行“一人一卡”实名制,并按月、足额发放,不得随意拖欠或克扣。  农民工工资发放据了解,今年新区各个项目管理部门还加大对项目建设工作的监察力度,兰州新区城市发展投资有限公司纪委将成立项目纪检监察小组,对业主代表、设计咨询、监理、施工单位进行现场督察,对发现的严重问题及整改不力的行为进行严厉惩处,力争在2015年使以上现象彻底扭转,使公司的“作风建设年”活动在项目建设中发挥实效。 另外,截止2014年底,新区道路工程
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[海南]建设工程施工现场人员实名制监督管理办法 立即下载

等级:农民工实名制工资管理资料下载_1     文件 229KB 格式 doc

关键词: 施工现场管理 实名制监督管理办法

农民工实名制工资管理资料下载-[海南]建设工程施工现场人员实名制监督管理办法
[海南]建设工程施工现场人员实名制监督管理办法,word格式,共64页,讲解详细,附表格,可供参考。  建设工程施工现场人员实名制监督管理办法  农民工工资应急周转资金核销审批表  
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5月1日起,这里新开工的项目全部实名制管理! 查看详情

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农民工实名制工资管理资料下载-5月1日起,这里新开工的项目全部实名制管理!
 根据国务院办公厅《关于促进建筑业持续健康发展的意见》,建筑劳务工人实名制管理工作将全面推行。  上个月,住建部副部长易军明确,建筑工人实名制管理,将覆盖全国8万余家建筑企业的5000多万名建筑工人。 近日,苏州市住建委发文,要求:自2017年5月1日起,苏州市建筑工程新开工项目全面实施实名制管理。 从中央到地方,各级住建部门已经开始着手部署建筑工人实名制管理。往浅了说,要保障民工权益,防止民工工资拖欠;往深了说,也在为建筑劳务改革做准备。 那么,在住建部的规划中,未来覆盖5000万名建筑工人的实名制,应该是什么样子呢? &
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中学体艺综合楼项目劳务实名制管理计划 立即下载

等级:农民工实名制工资管理资料下载_2     文件 37KB 格式 docx

关键词: 劳务实名制管理计划 项目部施工现场布置 人力资源管理

农民工实名制工资管理资料下载-中学体艺综合楼项目劳务实名制管理计划
本资料为中学体艺综合楼项目劳务实名制管理计划,word格式,共6页。 工程概况: 新建体艺综合楼,总建筑面积7548.70平方米。为地下一层,地上六层铜筋混凝土框架结构。建筑工程设计等级为二级,抗震设防烈度为七度,建筑耐火等级地下一级、地上二级,设计使用年限为50年。 目录: 一、项目工程概况 二、做好农民工进场施工前的各项手续 三、确保考勤工作的有效性 四、工资发放及时、到位 五、签订班组长及工人进场承诺书及退场确认书 六、项目部施工现场布置 七、“劳务实名制”管理人员联系方式 ..
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农民工工资全部银行代发!5月1日开始实行! 查看详情

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关键词: 农民工工资发放 拖欠农民工工资 工资支付制度

农民工实名制工资管理资料下载-农民工工资全部银行代发!5月1日开始实行!
 自5月1日起,广西全区所有在建房屋建筑市政工程项目农民工工资全面通过广西建筑农民工实名制管理公共服务平台(以下简称“桂建通”平台)线上直接代发到工人“桂建通”工资卡上。这种农民工工资银行代发的“一户一卡一平台”管理模式,将从根源上解决拖欠农民工工资的顽疾,农民工再也不用怕拖欠工资了! 1、工资怎么入卡? “以前总担心过年拿不到工钱,现在再也不担心这个问题啦。”来自浦北的黄师傅说。自从推广使用“桂建通”工资卡,让拖欠农民工工资的顽疾得到有效解决。 据了解,为保障农民工合法权益,广西2018年全面启动整顿规范建筑市场三年行动,并积极推进“一金三制”,即农民
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农民工工资必须按月发放,不再是纸上谈兵,工地做不到可以投诉 查看详情

浏览数:1335 农民工实名制工资管理资料下载-农民工工资必须按月发放,不再是纸上谈兵,工地做不到可以投诉

 近日,住房和城乡建设部人力资源社会保障部联合下发《建筑工人实名制管理办法(试行)的通知》,并于3月1日正式实施。为大家整理以下关注点,供参考!农名工不拖欠工资指日可待!不再是纸上谈兵! 1、建立全国统一服务信息平台,项目部动态履职信息一网打进,该平台又是将是行业治理的一把利剑。 建筑业现场履职信息将全网覆盖,这将是继住建部四库一平台、社保交纳信息全国联网后,又一把市场监管的利剑! 2、建设单位按照工程进度将建筑工人工资按时足额付至建筑企业在银行开设的工资专用账户。 3、全面实行建筑业农民工实名制管理制度,坚持建筑企业与农民工先签订劳动合同后进
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月薪制”2019年全覆盖,农民工工资将按月结算! 查看详情

浏览数:1074 农民工实名制工资管理资料下载-月薪制”2019年全覆盖,农民工工资将按月结算!

 “盼望着,盼望着,它终于要来了。 ” 近期,国家人力资源社会保障部办公厅印发的《治欠保支三年行动计划(2017-2019)》在各行各业引起关注。  《行动计划》提出,以解决工程建设领域欠薪问题为重点,综合运用法律、行政、经济等手段,健全源头预防、动态监管、失信惩戒相结合的制度保障体系,用3年左右时间,形成制度完备、责任落实、监管有力的治理格局,实现被欠薪农民工比重逐年下降,力争到2020年实现农民工工资基本无拖欠。  为了实现以上目标,《行动计划》制定了10项具体措施:全面推行劳动用工实名制管理、落实按月足额支付工资规定、
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住建部:建筑工人实名制管理办法(试行)的通知 查看详情

浏览数:548 农民工实名制工资管理资料下载-住建部:建筑工人实名制管理办法(试行)的通知

  2019年2月28日,住建部发布建市〔2019〕18号《关于印发建筑工人实名制管理办法(试行)的通知》,印发《建筑工人实名制管理办法(试行)》,文件指出,本办法自2019年3月1日起施行。    住房和城乡建设部 人力资源社会保障部关于印发建筑工人实名制管理办法(试行)的通知  各省、自治区住房和城乡建设厅、人力资源社会保障厅,直辖市住房和城乡建设(管)委、人力资源社会保障局,新疆生产建设兵团住房和城乡建设局、人力资源社会保障局:  为贯彻落实《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意
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住建部发布建筑工人实名制管理办法,3月1日施行! 查看详情

浏览数:1886 农民工实名制工资管理资料下载-住建部发布建筑工人实名制管理办法,3月1日施行!

    住房和城乡建设部 人力资源社会保障部关于印发 建筑工人实名制管理办法(试行)的通知  各省、自治区住房和城乡建设厅、人力资源社会保障厅,直辖市住房和城乡建设(管)委、人力资源社会保障局,新疆生产建设兵团住房和城乡建设局、人力资源社会保障局:    为贯彻落实《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》(国办发〔2016〕1号)、《国务院办公厅关于促进建筑业持续健康发展的意见》(国办发〔2017〕19号)要求,住房和城乡建设部、人力资源社会保障部制定了《建筑工人实名制管理办法(试行)》。现印
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国办:不得以工程款未到位为由拖欠农民工工资 查看详情

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关键词: 工程承包合同 拖欠农民工工资 施工过程结算 拖欠农民工工资问题 保障农民工劳动报酬权益

农民工实名制工资管理资料下载-国办:不得以工程款未到位为由拖欠农民工工资
 国务院办公厅日前印发关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见。意见提出,健全预防和解决拖欠农民工工资问题的长效机制,切实保障农民工劳动报酬权益,到2020年,努力实现基本无拖欠。目标远大,如何实现?明确各方支付主体责任经营风险不能转嫁农民工在工程建设领域,施工总承包企业(包括直接承包建设单位发包工程的专业承包企业,下同)对所承包工程项目的农民工工资支付负总责,分包企业(包括承包施工总承包企业发包工程的专业企业,下同)对所招用农民工的工资支付负直接责任,不得以工程款未到位等为由克扣或拖欠农民工工资,不得将合同应收工程款等经营风险转嫁给农民工。一句话:工程款没到手,工资也要照发。听闻此声,
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农民工工资“月薪制”又要黄了?实现全覆盖都是幌子?原因竟然是 查看详情

浏览数:781 农民工实名制工资管理资料下载-农民工工资“月薪制”又要黄了?实现全覆盖都是幌子?原因竟然是

 每到年尾,农民工工资到底会不会被拖欠都将引起社会的关注。  人社部最新出台了保障农民工权益的一系列新政,要求:从2018年起,农民工工资实行“月薪制”,并保证到2019年底实现“月薪制”全覆盖,确保用人单位按时足额支付工资 ,并遵守最低工资规定让农民工看到根治欠薪顽疾的希望。此外,建筑行业将实行实名制,并启动政府信用管理体系。一旦企业出现拖欠工资的情况,不仅要被处罚,还会被纳入失信“黑名单”。点这免费下载施工技术资料  当然,确保这一目标的实现,不是发文件、定规划那么简单,还需要主管部门强有力的监管,需要一系列政策措施保驾护航。那到底如何才能
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重磅!今天起,《建筑工人实名制管理办法》正式实施 查看详情

浏览数:1459 农民工实名制工资管理资料下载-重磅!今天起,《建筑工人实名制管理办法》正式实施

 2019年2月28日,住建部发布建市〔2019〕18号《关于印发建筑工人实名制管理办法(试行)的通知》,印发《建筑工人实名制管理办法(试行)》,文件指出,本办法自2019年3月1日起施行。 文件重点包括: 1、配备专(兼)职建筑工人实名制管理人员,总包企业对所承接工程项目的建筑工人实名制管理负总责,分包企业对其招用的建筑工人实名制管理负直接责任,配合总承包企业做好相关工作。  2、坚持建筑企业与农民工先签订劳动合同后进场施工。  3、进入施工现场的建设单位、承包单位、监理单位的项目管理人员及建筑工人均纳入建筑工人实名制管理
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再见!投标 / 履约 / 质量 / 农民工工资保证金! 查看详情

浏览数:1578 农民工实名制工资管理资料下载-再见!投标 / 履约 / 质量 / 农民工工资保证金!

  国家总理主持召开国务院常务会议,决定进一步减少涉企收费,降低实体经济成本;其中提到了“完善工程建设领域农民工工资保证金制度,在房屋建筑和市政设施工程中推广使用银行保函。” 很快,该政策有下文了! 住建部官网发布《关于加快推进实施工程担保制度的指导意见(征求意见稿)》,明确全面推行工程保函替代保证金制度。也就是说,如果在正式文件发布以后,投标保证金、履约保证金、工程质量保证金、农民工工资保证金通通不需要现金支付了。建设单位和有关部门不得拒绝建筑企业以保函的方式缴纳。连续两年未发生拖欠农民工工资情形的施工企业不用提供农民工工资支付保函。 其次明
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住建局:全面开展实名制管理标准化工地创建 查看详情

浏览数:237 农民工实名制工资管理资料下载-住建局:全面开展实名制管理标准化工地创建

来源:郑州市住建局,由老马说资质整理编辑,转载请注明出处  郑州市城乡建设局关于县(市)区建设工程劳动用工实名制管理工作情况的通报 郑建文〔2019〕198号  各县(市)、区建设局,各有关单位: 为深入贯彻住建部和人社部印发的《建筑工人实名制管理办法(试行)》(建市〔2019〕18号)和“新郑实名制管理推进会”(以下简称“推进会”)精神,2019年8月6日至9日,市城建局根据《郑州市城乡建设局关于开展全市建筑市场和工程质量安全监督检查的通知》(郑建文〔2019〕164号)安排部署,对各县(市)、区建设工程劳动用工实名制管理工作进行了
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一些企业、工人缘何对实名制管理“不感冒”? 查看详情

浏览数:919 农民工实名制工资管理资料下载-一些企业、工人缘何对实名制管理“不感冒”?

 近日,住建部组织起草《建筑工人实名制管理办法(征求意见稿)》(以下简称《办法》),要求凡是我国境内从事房屋建筑和城市基础设施工程施工的建筑工人,进入施工现场从事建筑作业的建筑工人应经过基本安全培训,并在全国建筑工人管理服务信息平台上登记。这表明,建筑工人实名制管理将有望在我国全面推行。 我国建筑业从业人员高达5000多万人,长期以来,用工不规范、工人水平参差不齐、行业监管乏力,是其主要积弊。实施实名制,意味着要对工人的从业记录、培训情况、职业技能、工作水平和权益保障等进行综合管理,这将对整治建筑市场用工乱象、促进劳务关系的稳定化具有积极影响。然而记者调查发现,建筑企业与工
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全国建筑工人实名制管理平台上线:干活有数据,讨薪有实据 查看详情

浏览数:715 农民工实名制工资管理资料下载-全国建筑工人实名制管理平台上线:干活有数据,讨薪有实据

农民工欠薪,这个多年的难题可能成为历史。5月11日,全国建筑工人实名制管理平台正式上线,借助于实名制管理平台,建立工资专户,实行银行代发工资制,可以有效防止发生欠薪。这是全面治理拖欠农民工工资问题的重要措施之一。   早在2016年1月,国务院办公厅就印发了《关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》,人力资源社会保障部副部长邱小平当时介绍,按照《意见》要求,全面治理拖欠农民工工资问题,要在中央层面建立由人社部、发改委等12个部门和单位组成的联席会议制度。在地方层面,建立健全由政府负责人牵头、相关部门参与的工作协调机制。  到2020年,形成制度完备、责
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工人实名制的监督、管理、实施,谁站C位? 查看详情

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关键词: 工人实名制监督 工人实名制管理 工人实名制实施

农民工实名制工资管理资料下载-工人实名制的监督、管理、实施,谁站C位?
『导读』建筑工人实名制管理是一场牵一发而动全身的变革,需要与建筑行业体制的改革、整个行业管理制度改革同步进行,使实名制管理真正落到实处。   建筑工人实名制管理现状分析 ▌建筑工人实名制,施工现场全封闭 笔者所在的建筑央企,从临建搭设到现场布置,生活区、生产区分离,施工作业场所实行全封闭,工人实名凭卡进出,杜绝其他无关人员的进入,现场管理有序,安全有保障,改变了以前那种管理无序、脏乱、自由进出无人问津的局面。 ▌工人实名制登记,签订劳动合同 工人进场作业使用身份证刷卡由系统自动记录其实名制信息,这样可以使企业有效全面的掌握各
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全国建筑工人实名制管理平台正式上线 查看详情

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农民工实名制工资管理资料下载-全国建筑工人实名制管理平台正式上线
 摘要:在我们的生活中,农民工是处于社会底层的劳动人民,是这群农民工的存在我们才有了房子可以住,随着文化水平的提高,越来越多的人不愿农民工工资拖欠现象严重。近日,全国建筑工人实名制管理平台上线,多措并举保障农民工工资支付。   该平台可以实时记录农民工进出工地、考勤、工资支付等信息,发生劳资纠纷时,这些信息可作为真凭实据;借助于实名制管理平台,建立工资专户,实行银行代发工资制,防止发生欠薪;还能显示农民工技能水平等信息,相当于为其制作电子简历,有助于流动频繁的农民工找到合适的工作。  在管理层和劳务层“两层分离”的模式下,劳务实名制改革主要涉及
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说是“月薪制”2019年全覆盖,只希望农民工按月领工资不再是空话 查看详情

浏览数:850 农民工实名制工资管理资料下载-说是“月薪制”2019年全覆盖,只希望农民工按月领工资不再是空话

在2017年,国家人力资源社会保障部办公厅印发的《治欠保支三年行动计划(2017-2019)》在各行各业引起关注。  虽说这是一件好事,希望这事能早点落实,不要成为一纸空文,让农民工的利益也多份保障,希望按月领工资不再是一句空话。 ”《行动计划》提出,以解决工程建设领域欠薪问题为重点,综合运用法律、行政、经济等手段,健全源头预防、动态监管、失信惩戒相结合的制度保障体系,用3年左右时间,形成制度完备、责任落实、监管有力的治理格局,实现被欠薪农民工比重逐年下降,力争到2020年实现农民工工资基本无拖欠。  为了实现以上目标,《行动计划》制定了10项
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