[分享]监理员上岗证考试培训资料下载

发表于2020-02-13

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监理员上岗证考试培训资料下载-《市政上岗证考试培训》课件401页PPT（附试题）

路基路面现场检测188页PPT 土工及土工合成材料试验160页PPT 道路建筑材料（混凝土、砂浆、集料、水稳层）61页PPT 土工试题37页集料、混凝土、砂浆、基层稳定类试题30页路基路面现场检测练习题7页路面水泥混凝土例题路基路面现场检测练习题沥青复习资料 …… 资料为市政上岗证考试培训课件和试题。含路基路面现场检测、土工及土工合成材料试验、道路建筑材料等。 …… 共计401页PPT。附练习题、考试试题。路基路面检测

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湖北省监理员上岗考试培训（共141页）立即下载

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主要内容： 1.1 建设工程监理的基本概念（一）定义具有相应资质的工程监理企业接受建设单位的委托，承担其项目管理工作，并代表建设单位对承建单位的建设行为进行监控的专业化服务活动中国特色的、初级阶段的工程项目管理监理单位是建设主体地位独立的第三方（二）监理概念要点 1. 建设工程监理的行为主体 – 具有相应资质的工程监理企业 – 与行政监管、总承包对分包的监管相区别 2. 建设工程监理实施的前提 – 建设单位的委托和授权 – 订立书

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环评上岗证考试培训-总量控制节选立即下载

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内容简介污染物排放总量控制

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施工单位不安套路走？监理员强势叫停！查看详情

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现了个热帖，重点不是这个监理员把三方叫到了现场，而是底下的留言。。。更精彩。摘录如下原文：楼主（后文可看出是监理员）监理的一条市政道路，早之前就已经下过监理通知单，要求施工单位在模板安装完成后，通知各相关单位进行验收合格后方可进行下一道工序混凝土浇筑，今天早上施工单位就打了个电话，说装好模了，叫楼主过去检查下。。楼主赶到现场工人已经开始浇筑路面混凝土，楼主要求施工单位停止混凝土浇筑待通知各相关单位验收模板后再浇筑，施工单位不听，而且楼主还发现现场安装的模板厚度不符合设计要求。已浇筑的混凝土厚度实16cm（设计22cm），楼主通知了专监、监督站、甲方（后来楼主说明是先通知

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快速从监理员锻炼成专业监理工程师 8大秘籍！查看详情

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导读：现在社会就业竞争激烈，学历往往只是一块敲门砖，社会更需要的是技能型人才。 1.一个全面监理员应会做工程资料，懂工程预算，能编写施工方案、技术交底来指导施工，遇到质量事故时能分析解决问题，善于协调处理施工单位与工程现场问题。 2.多看。就是看施工人员怎样施工，了解施工工艺、方法，同时，熟悉本专业标准图集、国家现行规范，去资料室多阅读人家写的施工方案。 3.多问。当遇到不懂的问题或难题时，应该多请教别人、专业监理工程师或总监（驻地），只要能解决问题，不要碍于面子，羞于启齿。 4.多动手。要有针对性，对技术含量比较高或自己不懂的施工工艺，要参与甚至牵头去干，不要怕苦、怕累

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仅剩这22项，“消失”的建筑行业职业资格都去哪儿了？查看详情

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人力资源社会保障部对《国家职业资格目录清单》进行公示，拟列入职业资格目录清单151项（其中，专业技术人员职业资格58项，技能人员职业资格93项）。与工程建设相关的共22项职业资格，其中，专业技术人员职业资格15项，技能人员职业资格7项。按照国务院要求，公布实施国家职业资格目录清单管理制度，清单之外一律不得许可和认定职业资格，清单之内除准入类职业资格外一律不得与就业创业挂钩。工程建设相关专业技术职业资格15项，其中准入类11项，水平评价类4项。工程建设相关技能职业资格7

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仅剩22项！消失的建筑职业行业资格都去哪儿了？查看详情

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最新消息、人力资源社会保障公示职业资格目录人力资源社会保障部对《国家职业资格目录清单》进行公示，拟列入职业资格目录清单151项（其中，专业技术人员职业资格58项，技能人员职业资格93项）。与工程建设相关的共22项职业资格，其中，专业技术人员职业资格15项，技能人员职业资格7项。按照国务院要求，公布实施国家职业资格目录清单管理制度，清单之外一律不得许可和认定职业资格，清单之内除准入类职业资格外一律不得与就业创业挂钩。工程建设相关专业技术职业资格15项，其中准入类11项，水平评价类4项 &nb

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“消失”的职业资格都去哪儿了？查看详情

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“哪些职业需要资格许可，都要明明白白列出来向社会公布。在清单之外，各部门除特殊需要外再不许新设各种资格‘头衔’！”李总理说。就此，人力资源和社会保障部公示了国家职业资格目录清单，拟列入职业资格目录清单151项。其中，涉及住建领域的专业技术人员职业资格9项，技能人员职业资格11项。其中，造价师、规划师、建筑师、建造师均在列，而造价员等434项职业资格许可认定事项，国务院已经过“七连清”取消。那么，这些被取消的职业资格，已取得还有效吗？相关后续工作有哪些？关于专业技术人员职业资格，部分职业资格取消后，原取得的资格可

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施工升降机使用管理制度查看详情

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一、公司安全文明处每月组织一次安全生产、文明施工联合检查，针对机械安全、安全防护、临时用电、料具管理、消防保卫、环卫卫生、环境保护等八个方面，按照建设部颁发的《建筑施工安全检查评分标准》逐项进行检查评分，对施工生产中存在的安全问题和事故隐患，提出书面整改意见，限期整改完毕，未进行整改或延期整改的项目部和责任人按公司有关文件的条款进行处理。二、在施工期间，项目负责人负责组织召集和主持每周至少一次安全生产例会。专职安全员每天至少对现场安全生产状况进行全面检查并做好记录，查看所有安全规则与条例的实施情况；负责安全技术交底和技术方案的安全把关；负责制定或审核安全隐患的整改措施并

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监理人员年龄结构与总监的执业年限竟是这样？查看详情

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摘自筑龙监理官方微信（订阅号：zhulongjianli）导读：关于监理人员年龄结构与总监的执业年限近年来，建设市场出现了一些不规范甚至混乱的状况。这不但使许多建设法规和制度难以落实到位，而且思想观念上也出现了一错误的苗头，且有蔓延的趋势，其中一种错误的倾向就是：监理人员越年轻越好。一些地方，在监理人员招标文件中明确规定：“总监年龄不得眧过50岁，其他监理人员不得超过55岁。”而在评分办法规定又中则：总监有高级职称的得高分，“总监年龄在35-55岁以下得高分，其他不得分”（注：此为摘录招标文件）。有的招标文件则规定，总监的年龄要在50岁、45岁、甚至35岁以下。为了规范

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如何开好第一次监理工地会议，看完赶紧准备！查看详情

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怎样开好第一次监理工地会议第一次工地会议是一次重要的会议，是连接“事前”(施工准备阶段)和“事中”(施工阶段)的一次会议，这次会议开好了，使与会单位和人员对监理工作有了明确的认识，对履顺监理工作关系起到关键作用，参建各方将会目标一致，相互尊重、相互支持、相互配合共同创建工程建设的和谐工作环境，监理工作就会主动和提高工作效率，同时起到对“四控”的预控效果。反之会议前没有经过精心准备会议开的草率、走过场、图形式，达不到会议应达到的目的，就会在今后的监理工作中出现“别扭”，不协调的情况，对监理的力度、深度、有序的监理工作产生影响。　　要开好第一次工地会议，就必须做

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