[分享]施工企业人才队伍建设资料下载

发表于2019-06-13    

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[硕士]国有建筑施工企业专职安全生产管理队伍建设 立即下载

等级:施工企业人才队伍建设资料下载_1     文件 2MB 格式 pdf

关键词: 建筑硕博论文 安全队伍建设

内容简介 当前建筑行业面临着严峻的安全生产形势,本文从近七年全国建筑施工企业生产安全事故说起,分析了建筑施工企业生产安全事故高发的原因,其中一项重要的原因是建筑施工企业安全生产监管不到位,即建筑施工企业专职安全生产管理队伍人员匮乏,素质较低。建筑施工企业专职安全生产管理人员在建筑施工企业安全生产管理中起着重要的作用,作为建筑业主力军的国有建筑施工企业同样也面临着专职安全生产队伍建设严重滞后的问题。随着建筑业法制化建设步伐的加快,国有建筑施工企业已经意识到安全生产管理工作的重要性,加强国有建筑施工企业专职安全生产管理队伍建设的外部和内部环境已经具备,通过对中建集团专职安全生产管理队伍状
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装配式建筑行业各地最新发展动态!(11月16日) 查看详情

浏览数:2757 施工企业人才队伍建设资料下载-装配式建筑行业各地最新发展动态!(11月16日)

装配式建筑行业各地最新发展动态!(11月16日)湖北省  @湖北省住房和城乡建设厅门户网站:荆门大力发展装配式建筑  自2017年荆门市统筹推进全市装配式建筑工作以来,荆门市住建委将发展绿色建材和装配式建筑作为推进生态文明建设、提升城市品位和能级的有效抓手,着力优化市场环境,完善监管机制,强化试点示范,有力地促进了全市建筑业持续健康发展。荆门市成为全省首个住建部“城市双修”试点城市、全省唯一的国家级装配式建筑试点示范城市。  强化政策引导,优化发展环境。一是制定出台《荆门市发展装配式建筑工作实施方案》。明确荆门装配式建筑实施区域和目标
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转型中的勘察设计企业如何提升总承包项目管理能力? 查看详情

浏览数:1506 施工企业人才队伍建设资料下载-转型中的勘察设计企业如何提升总承包项目管理能力?

随着工程总承包建设模式在建筑勘察设计行业的兴起,很多传统的勘察设计企业开始尝试涉足总承包相关业务。工程总承包业务的开展,对企业的项目管理能力提出了较高的要求,传统的勘察设计项目管理方式很难继续适应新的业务需要,探索项目管理新模式、提升项目管理能力,已成为每一个转型中的勘察设计企业迫在眉睫的任务。 1 内涵与价值 工程总承包项目管理能力是项目管理者统筹设计、采购、施工全过程,运用计划、绩效等手段,对项目质量、进度、成本等要素进行控制管理的能力。工程总承包项目管理能力的高低,直接影响到项目进度目标、质量目标和成本目标的实现,是决定总承包项目成败的关键。 提升
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如何预防和辨识房建施工中的危险源因素,保障施工安全进行 查看详情

浏览数:779 施工企业人才队伍建设资料下载-如何预防和辨识房建施工中的危险源因素,保障施工安全进行

 随着人们施工安全管理意识的提高.房建工程安全管理不断得到规范,但是相对于安全管理的要求,房建工程安全管理水平还处在比较低的水平上,在实际的工作中存在不少的漏洞。 1、通过法律条文控制危险源的发生 在国家和铁道部现行法律、法规的框架下,依据《铁路房屋建筑物大修维修规则》建立和完善我局房建大维修施工安全的行业规章、制度体系,出台配套的和主要专业门类齐全的实施细则,依法管理安全生产。  2、应加强和完善房建系统安全监督机构建设 目前房建系统的处、段两级安全监督机构设置薄弱、人员配备不足、如一些建筑段仍未按照路局规定设立专门的安全管理机构,
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装配式建筑行业各地最新发展动态! 查看详情

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关键词: 建筑行业政策 建筑施工工程管理 建筑工程造价 装配式钢结构

施工企业人才队伍建设资料下载-装配式建筑行业各地最新发展动态!
 河南省  @河南省人民政府:装配式建筑产业基地名单出炉 河南首批认定8个      5月7日,河南省第一批装配式建筑产业基地名单在省住房城乡建设厅网站公示结束,共认定8个产业基地,列入培育7个产业基地。  根据河南省确立的发展目标,到2020年年底,全省装配式建筑占新建建筑面积的比例要达到20%,政府投资或主导的项目要达到50%;到2025年年底,全省装配式建筑占新建建筑面积的比例力争达到40%,符合条件的政府投资项目全部采用装配式施工。2017年至2018年为河南省装配式建筑试点推
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建筑人,五年以后,你的市场在哪里? 查看详情

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施工企业人才队伍建设资料下载-建筑人,五年以后,你的市场在哪里?
整理创作:度川管理研究部  近期国务院及住建部一次次送来装配式建筑的政策东风,可见政府对装配式建筑的重视,同时,美国、日本、德国等发达国家的发展经验也告诉我们,发展装配式建筑将是大势所趋,整个建筑行业的洗牌将成星火燎原之势。  专家预计,未来五年装配式建筑十倍的增长空间,这将是建筑市场中极大的一块蛋糕。虽然与传统建造方式相比,目前装配式建筑的市场占有率约为1%,个别地区能占到2%,但同时也意味着装配式建筑的发展空间非常大,前景良好。对于30%的差距来说,既意味着机遇,又充满了挑战。  装配式建筑市场是一个完整的产业链,它的发展离不开建筑设计的创新、绿色
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2018年,中建、中交、中电、中能、中冶等7家央企准备这么干 查看详情

浏览数:1553 施工企业人才队伍建设资料下载-2018年,中建、中交、中电、中能、中冶等7家央企准备这么干

唱响新时代,开启新征程。  2018年开年,中国建筑、中国中铁、中国铁建、中国交建、中国电建、中国能建、中国中冶等七大建筑央企陆续召开了工作会,会议总结了2017各项经营工作,部署2018重点任务。一起来看央企大佬们2018年打算怎么干?七大建筑央企工作部署差别在哪里?通哥来划重点啦!  中国建筑  召开时间:2018年1月23日至24日   中国建筑董事长官庆提出,要坚持问题导向,积极推动发展动能变革、集团管控变革、风险防控变革、资产配置变革、投资业务变革、人才管理变革、科技创新变革、资本运作变革,推动
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中铁建董事长向总理说了实话:200多子公司是为投标注的“空壳” 查看详情

浏览数:586 施工企业人才队伍建设资料下载-中铁建董事长向总理说了实话:200多子公司是为投标注的“空壳”

 中新社 刘震 摄  新华社 姚大伟 摄  “总理,我们现在一个项目要交多少保证金,我给您念念。”中铁建总公司董事长孟凤朝清了清嗓子念道,“有投标保证金、履约保证金、信用保证金、质量保证金、安全保证金、入市保证金、考核保证金、文明施工保证金、审计预留保证金、复垦保证金、施工进度保证金、农民工工资保证金……确实承受不起啊!” 李克强立刻向有关部门负责人布置道:“建筑市场当然首先要确保安全,但不能打着保证安全的幌子,乱收一些不相干的费用!” 9月18日,李克强总理主持召开的深化国有企业改革和发展座谈会上,类似的对话几乎贯穿了整场
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工程技术人才职称制度改革,职称制度与职业资格制度有效衔接 查看详情

浏览数:525 施工企业人才队伍建设资料下载-工程技术人才职称制度改革,职称制度与职业资格制度有效衔接

来源:中国人力资源与社会保障部 建设监理整理发布     各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局)、工业和信息化主管部门,中央和国家机关各部委、各直属机构人事部门,各中央企业人事部门:  工程技术人才是建设创新型国家和世界科技强国的重要力量。深化工程技术人才职称制度改革,对于提高我国原始创新能力、实现关键核心技术突破、促进产业结构优化升级具有重要意义。为贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于深化职称制度改革的意见》,现就深化工程技术人才职称制度改革提出如下指导意见。 &nb
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两部委工程技术人才职称改革官方解读(附:工程技术人才职称评价 查看详情

浏览数:344 施工企业人才队伍建设资料下载-两部委工程技术人才职称改革官方解读(附:工程技术人才职称评价

  近日,人力资源社会保障部、工业和信息化部印发了《关于深化工程技术人才职称制度改革的指导意见》(以下简称《意见》)。出台背景是什么?有哪方面的突破?贯彻落实有哪些要求?快跟着人社君来看看吧。 《意见》出台的背景是什么? 答:  一是党中央、国务院对工程技术人才职称制度改革提出了明确要求。2016年,中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于深化职称制度改革的意见》,对全面深化职称制度改革指出了明确方向,提出了具体要求,强调要“力争通过3年时间,基本完成工程、卫生、农业等职称系列改革任务”。   二是人才发展体制机制改革对工程技术
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重磅消息!住建部:全国全面停发“八大员”证书,即日起执行! 查看详情

浏览数:3250 施工企业人才队伍建设资料下载-重磅消息!住建部:全国全面停发“八大员”证书,即日起执行!

2018年12月14日住建部官网发布《住房城乡建设部办公厅关于停止住房城乡建设领域现场专业人员统一考核发证工作的通知》,通知明确提出: 1、停止各省级住房城乡建设主管部门对住房城乡建设领域现场专业人员统一考核和发放《住房和城乡建设领域专业人员岗位培训考核合格证书》; 2、废止《关于贯彻实施住房和城乡建设领域现场专业人员职业标准的意见》(建人﹝2012﹞19号) 小编注: 现场专业人员岗位培训证书包括: 施工员 质量员 材料员 机械员 劳务员 资料员 标准员 …… &
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这14个工程注册类职业资格证书,可直接考核认定高级工程师! 查看详情

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关键词: 工程注册类职业 职业资格证书

施工企业人才队伍建设资料下载-这14个工程注册类职业资格证书,可直接考核认定高级工程师!
来源:河南省人力资源和社会保障厅、河南建筑管理版权归原作者所有 2019年2月14日,中共河南省委办公厅发布《河南省人民政府办公厅关于深化职称制度改革的实施意见》,强调和改革了多个内容,重要内容可总结为以下11项:  1、破除论资排辈痼疾,对业绩特别突出的专业技术人才、引进的高层次人才、急需紧缺人才,畅通职称评聘绿色通道。 2、工程系列14项注册类职业资格,可直接考核认定高级工程师。 14项注册类职业资格分别是: 注册造价工程师 一级注册建造师 一级注册建筑师 注册安全工程师(据豫人社办116号文件,包含
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重磅!大湾区轨道交通集团将组建,1800亿元轨交产业强势来袭 查看详情

浏览数:759 施工企业人才队伍建设资料下载-重磅!大湾区轨道交通集团将组建,1800亿元轨交产业强势来袭

 轨道交通产业是广州市重点新兴产业,通过多年培育发展,已形成从规划设计咨询、建设施工、装备制造到运营及增值服务的完整产业链。2018年,重点企业87家,产业产值规模约800亿元。 三年行动计划提出的主要目标2021年,全市轨道交通产业规模达到1200亿元,力争2023年实现产值1800亿元。  依托国家工程实验室,并积极争取建设国家企业技术中心和国家地方联合工程实验室,在轨道交通运营与维保领域建成具有国际水平的创新平台。  三年行动计划提出的主要任务涵盖多个方面01 提升产品和服务供给质量方面强化运营服务优势,支持运营企业开
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国务院、人社部、教育部相继发文,如何理智看待BIM发展? 查看详情

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关键词: BIM项目管理 项目管理考试

施工企业人才队伍建设资料下载-国务院、人社部、教育部相继发文,如何理智看待BIM发展?
首先我们先看看科技领域著名的Gartner曲线,它比较科学的解释了新技术的成长曲线,当然也能解释为何今年无人不提的概念为何到了第二年就被冷落的现象。  Gartner技术成熟度曲线又称技术循环曲线、光环曲线或者技术炒作周期。  第一个时期“技术诞生期”。一项新技术从0到1,从无到有,开始这项技术多为一个虚有的概念,出现了尚未成熟的方案或者作品,但是有人看到了商机,抢先涉足,争吃第一只螃蟹。   第二个时期“期望过高期”。越来越多的人了解并且开始相信这项技术,予以很高的期望值,这时的估值也会在非理性中达到顶峰。    第
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职业资格75%已取消,工程建设领域仅剩21项,附详细清单 查看详情

浏览数:673 施工企业人才队伍建设资料下载-职业资格75%已取消,工程建设领域仅剩21项,附详细清单

 2018年12月3日,住房和城乡建设部人事司发布《关于正式运行住房城乡建设行业从业人员培训管理信息系统的通知》(建人才〔2018〕74号),培训管理信息系统可实现经各省级住房城乡建设主管部门认可的技能人员培训合格证书、职业资格证书以及现场专业人员岗位培训证书联网查询。 今天,度川管理研究部与大家探讨,上文提及的“职业资格证书”哪些证书是国家认可的?哪些资格证书已明确作废?以避免盲目考证! 一、原有职业资格证书75%已取消,目前仅剩140项 2014年以来,截止目前国务院已取消434项职业资格(详细清单见下文),占总数的75%以上。在人力资源社会保障部发
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