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《陕西省建筑企业农民工工资支付办法》出台
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关键词： 住宅工程监理细则
公路工程监理细则
办公楼工程监理细则
摘要：6月23日，记者从省人社厅获悉，为切实保障农民工工资按时足额支付，近日，省人社厅与省住建厅联合印发了《陕西省建筑施工企业农民工工资支付办法》。该办法自今年8月1日起施行。 农民工工资支付该办法一是夯实了施工总承包企业对农民工工资支付的总责任。办法规定，所有建设项目一律由施工总承包企业代分包企业直接支付农民工工资。总包企业项目部应按照分包企业核算的农民工工资标准，通过银行按月逐人支付农民工工资。今年6月30日前开工的建设项目的总包企业，应自今年9月1日起代分包企业支付农民工工资。 二是解决了建设领域分包链条太长、影响农民工工资支付因素太多这个“老大难”问题。
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甘肃：六项机制保证农民工工资支付
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内容简介 甘肃：六项机制保证农民工工资支付
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天津开展农民工工资支付专项检查
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农民工工资问责近日从天津河西区建委获悉，为确保全区建筑业农民工按时足额拿到工资，维护农民工合法权益和社会稳定，近日，区建筑工程质量安全监督管理支队对全区在建工程开展农民工工资支付情况专项检查活动。据了解，此次专项检查活动分成自查、汇总、督察三个阶段进行，区建筑工程质量安全监督管理支队的三个专项检查小组分别深入企业和工地，主要检查用人单位与农民工签订劳动合同；建筑业农民工工资保证金制度、预储账户制度的落实；农民工工资支付与实名制管理；投诉调解机制建立运行等情况。该支队相关负责人表示，开展此次专项检查活动，目的是逐个项目落实工资支付计划，排查建筑业农民工工资拖欠隐患，确保按时足额支付建筑业农民工工
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再见！投标 / 履约 / 质量 / 农民工工资保证金！
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国家总理主持召开国务院常务会议，决定进一步减少涉企收费，降低实体经济成本；其中提到了“完善工程建设领域农民工工资保证金制度，在房屋建筑和市政设施工程中推广使用银行保函。” 很快，该政策有下文了！ 住建部官网发布《关于加快推进实施工程担保制度的指导意见（征求意见稿）》，明确全面推行工程保函替代保证金制度。也就是说，如果在正式文件发布以后，投标保证金、履约保证金、工程质量保证金、农民工工资保证金通通不需要现金支付了。建设单位和有关部门不得拒绝建筑企业以保函的方式缴纳。连续两年未发生拖欠农民工工资情形的施工企业不用提供农民工工资支付保函。 其次明
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再见！临时建造师/投标 / 履约 / 质量 / 农民工工资保证金！
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关键词： 合同示范文本
拖欠农民工工资
工程价款结算
住房和城乡建设部办公厅 关于取消一级建造师临时执业证书的通知 建办市〔2019〕50号 各省、自治区住房和城乡建设厅，直辖市住房和城乡建设（管）委，新疆生产建设兵团住房和城乡建设局，国务院有关部门建设司（局）： 为深入推进建筑领域“放管服”改革，按照《国家职业资格目录》之外一律不得许可和认定职业资格的要求，规范行政审批事项，现将一级建造师临时执业证书有关事项通知如下： 一、自本通知印发之日起，取消一级建造师临时执业证书。 二、持有一级建造师临时执业证书正在担任施工单位项目负责人的，在2019年12月31日前，暂
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人社部最新考核细则，多种措施并举只为解决农民工欠薪问题！
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近日人社部的网站上发布了一则新闻，解决企业工资拖欠问题部际联席会议发布《2018年度保障农民工工资支付工作考核细则》（人社部发〔2018〕55号），该《考核细则》的发布实施，主要是部署对各省、自治区、直辖市人民政府及新疆生产建设兵团2018年度保障农民工工资支付工作进行年度考核。 通读《考核细则》的规定，共分考核指标65项。《考核细则》重点加强三个方面的考核力度，一是落实主管部门特别是工程建设行业主管部门责任，二是强化对欠薪失信企业信用惩戒，三是推进落实工资支付保障制度。解决农民工欠薪问题更有保证了！ 一、落实主管部门特别是工程建设行业主管部门责任，
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[出炉]《拖欠农民工工资“黑名单”管理暂行办法》
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日前，人社部官网发布印发《拖欠农民工工资“黑名单”管理暂行办法》的通知。本办法所称拖欠农民工工资“黑名单”（以下简称拖欠工资“黑名单”），是指违反国家工资支付法律法规规章规定，存在本办法第五条所列拖欠工资情形的用人单位及其法定代表人、其他责任人。 人力资源社会保障部关于印发《拖欠农民工工资“黑名单”管理暂行办法》的通知 各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局)： 《拖欠农民工工资“黑名单”管理暂行办法》已经第134次部务会审议通过，现印发给你们，请遵照执行。 人力资源社
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政策新动向：农民工工资保证金不到位，施工许可证不发
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编者按：1月17日，国务院办公厅发布2016年第1号文件《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工资问题的意见》，重点解决农民工工资问题，同时提出规范建设方的工程款支付和结算行为。 广东省行动迅速，已将国务院《意见》精神落实到法律层面，这也是该项政策的风向标，全国各省必将陆续跟进。 广东省十二届人大常委会第二十三次会议20日下午分组审议了《广东省工资支付条例修正案（草案）》。草案提出在建设领域实行用工实名制、工资支付分账管理和工资支付保证金制度，并缩短工资支付周期。 ——建筑业劳动者工资支付专户管理将工资发放从工程款债务中剥离 因欠薪引发的劳资纠纷
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国办：不得以工程款未到位为由拖欠农民工工资
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关键词： 工程承包合同
拖欠农民工工资
施工过程结算
拖欠农民工工资问题
保障农民工劳动报酬权益
国务院办公厅日前印发关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见。意见提出，健全预防和解决拖欠农民工工资问题的长效机制，切实保障农民工劳动报酬权益，到2020年，努力实现基本无拖欠。目标远大，如何实现？明确各方支付主体责任经营风险不能转嫁农民工在工程建设领域，施工总承包企业（包括直接承包建设单位发包工程的专业承包企业，下同）对所承包工程项目的农民工工资支付负总责，分包企业（包括承包施工总承包企业发包工程的专业企业，下同）对所招用农民工的工资支付负直接责任，不得以工程款未到位等为由克扣或拖欠农民工工资，不得将合同应收工程款等经营风险转嫁给农民工。一句话：工程款没到手，工资也要照发。听闻此声，
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月薪制”2019年全覆盖，农民工工资将按月结算！
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“盼望着，盼望着，它终于要来了。 ” 近期，国家人力资源社会保障部办公厅印发的《治欠保支三年行动计划（2017-2019）》在各行各业引起关注。 《行动计划》提出，以解决工程建设领域欠薪问题为重点，综合运用法律、行政、经济等手段，健全源头预防、动态监管、失信惩戒相结合的制度保障体系，用3年左右时间，形成制度完备、责任落实、监管有力的治理格局，实现被欠薪农民工比重逐年下降，力争到2020年实现农民工工资基本无拖欠。 为了实现以上目标，《行动计划》制定了10项具体措施：全面推行劳动用工实名制管理、落实按月足额支付工资规定、
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农民工为什么总“闹事”？施工单位如何有效预防这种现象？
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关键词： 农民工闹事情况分析
农民工闹事怎么解决
一直以来，“农民工”这三个字在国人心中就是“弱势群体”，每次发生什么事请，国人想到的总是企业和雇主欺压“农民工”，对他们进行最大限度的剥削。政府也为了保障农民工的合法权益制定出严格的法规，相关部门也采取了一系列行之有效的措施，对以前存在的黑心的企业、雇主恶意克扣、拖欠和拒付农民工工资的不良行为进行了制裁，这一类现象可以说大幅度的减少了。在政府的维护和国人的热情帮助下，农民工的地位在不断提高，拖欠农民工工资已经成为“高压线”。 那为什么还会有农民工上访、游行、围攻等闹事现象，并且有越演越烈的趋势呢？ 笔者在玉树援建的两年中，处理过众多农民工纠纷问题，现就农民工闹事
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农民工为什么总“闹事”？施工单位如何做
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一直以来，“农民工”这三个字在国人心中就是“弱势群体”，每次发生什么事请，国人想到的总是企业和雇主欺压“农民工”，对他们进行最大限度的剥削。政府也为了保障农民工的合法权益制定出严格的法规，相关部门也采取了一系列行之有效的措施，对以前存在的黑心的企业、雇主恶意克扣、拖欠和拒付农民工工资的不良行为进行了制裁，这一类现象可以说大幅度的减少了。在政府的维护和国人的热情帮助下，农民工的地位在不断提高，拖欠农民工工资已经成为“高压线”。 那为什么还会有农民工上访、游行、围攻等闹事现象，并且有越演越烈的趋势呢？ 笔者在玉树援建的两年中，处理过众多农民工纠纷问题，现就农民工闹事
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拖欠农民工工资，业主、总包、分包各担多少责任？
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2016年01月19日，国务院办公厅发布《关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》，对解决拖欠农民工工资问题提出近20条强硬规定。 9月17日，湖北省出台《关于全面治理拖欠农民工工资问题的实施意见》（鄂政办发〔2016〕74号），规定不交农民工工资保证金，不予核发工程项目施工许可证。 四川省、山东省、湖南省纷纷出台《关于全面治理拖欠农民工工资问题的实施意见》。 小编对这些文件进行梳理，总结了业主、总包、分包三大主体的权责内容，如下： 建设单位（业主） 1、建设单位将人工费单独拨付到农民工工资专用账户。 2、全面推行施工过程结
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农民工工资全部银行代发！5月1日开始实行！
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关键词： 农民工工资发放
拖欠农民工工资
工资支付制度
自5月1日起，广西全区所有在建房屋建筑市政工程项目农民工工资全面通过广西建筑农民工实名制管理公共服务平台(以下简称“桂建通”平台)线上直接代发到工人“桂建通”工资卡上。这种农民工工资银行代发的“一户一卡一平台”管理模式，将从根源上解决拖欠农民工工资的顽疾，农民工再也不用怕拖欠工资了！ 1、工资怎么入卡？ “以前总担心过年拿不到工钱，现在再也不担心这个问题啦。”来自浦北的黄师傅说。自从推广使用“桂建通”工资卡，让拖欠农民工工资的顽疾得到有效解决。 据了解，为保障农民工合法权益，广西2018年全面启动整顿规范建筑市场三年行动，并积极推进“一金三制”，即农民
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农民工不需再“忧酬”：2019年全覆盖，农民工工资将按月结算！
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关键词： 农民工工资将按月结算
工程建设领域欠薪问题
以货币形式按月支付
按月足额支付工资
来源：基础工程 如有侵权请联系删除 “盼望着，盼望着，它终于要来了。 ” 近期，国家人力资源社会保障部办公厅印发的《治欠保支三年行动计划（2017-2019）》在各行各业引起关注。 《行动计划》提出，以解决工程建设领域欠薪问题为重点，综合运用法律、行政、经济等手段，健全源头预防、动态监管、失信惩戒相结合的制度保障体系，用3年左右时间，形成制度完备、责任落实、监管有力的治理格局，实现被欠薪农民工比重逐年下降，力争到2020年实现农民工工资基本无拖欠。 为了实现以上目标，《行动计划》制定了1
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年关将近，建设工程领域的农民工如何突破维权困局拿回血汗钱？
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全国上下，城市内外，高楼遍地起。一幢幢大厦从无到有，到人民眼中相机中的美景，无不是由农民工的血汗筑成，看着他们每天行色匆匆，穿着工作服，从一个工地辗转另一个工地，吃着便宜的盒饭，无不让人动容，让人心生敬意。他们的工资，是他们的辛苦钱，可能是他们小孩的学费，是一家人赖以生存的经济支柱，但是，目前拖欠农民工工资的问题却依然屡见不鲜，讨薪案件时有发生。其中90%以上的欠薪案件主要集中在在建筑领域。让人怒火中烧，咬牙切齿。 出现拖欠农民工工资的情况是因为： （1）农民工朋友大多数都是包工头找来的，包工头口头协议工资多少，什么时候给，没有书面的劳动合同；&nb
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农民工不需再“忧酬”：“月薪制”2019年全覆盖，农民工工资将按
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“ 盼望着，盼望着，它终于要来了。 ” 近期，国家人力资源社会保障部办公厅印发的《治欠保支三年行动计划（2017-2019）》在各行各业引起关注。 《行动计划》提出，以解决工程建设领域欠薪问题为重点，综合运用法律、行政、经济等手段，健全源头预防、动态监管、失信惩戒相结合的制度保障体系，用3年左右时间，形成制度完备、责任落实、监管有力的治理格局，实现被欠薪农民工比重逐年下降，力争到2020年实现农民工工资基本无拖欠。 为了实现以上目标，《行动计划》制定
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