员工招聘录用结果通知

在劳动合同中明确约定录用条件或不符合录用条件的情形；在招聘员工时明示录用条件，并要求其签字确认；在招聘广告中明确“...

彩虹abc   发表于 2009-12-30     

外企招聘员工，需测试应聘者的反应能力，有的外企在转动的...

yugezi   发表于 2008-04-25     

审犯人一般的面试，用来招聘普通员工还勉强凑合，而对于骨干核心员工，就很难奏效了。 而现实是，审犯人式的面试随处...

211400yang   发表于 2004-09-21     

对我而言，招聘面试没有技巧，坦诚相待就行。像聊天一样和...

中国员工培训   发表于 2015-05-22     

日本电产公司在招聘员工时，要进行用餐速度考试。其时，考官们通知已通过面试的应试者参加下一轮考试，应试前不要吃...

彩虹abc   发表于 2011-07-06