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更新于:2021年11月07日
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【北京】标杆房企人力资源管理五大核心——战略规划、绩效...
中房博越 发表于 2016-04-14
特别需要指出一点,企业人力资源部如何争取本部门人员编制?实际上,我们知道大多数企业的人力资源部人员都不够用,大家...
HRsong86 发表于 2014-10-30
例如,招聘新进员工并让他准备就绪开始工作,其中包括完成所有人力资源部门所要求的必要文件。但这只是一个开始而已。新...
lwlw9630 发表于 2007-01-11
在将业绩好的公司的人力资源部门与业绩差的公司做比较中,调查得出了以下的重大发现: 创造积极的市场应变型组织 调查...
冰临城下 发表于 2006-07-07
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shjindie 发表于 2012-12-19
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